为进一步营造风清气正的环境，贯彻落实省委《关于推进清廉湖南建设的意见》，9月27日，岳阳市云溪区区委常委、纪委书记、监委主任邓旭旺，区委常委、高新区党工委副书记、管委会主任薛冬武一行赴清廉企业——岳阳东方雨虹调研。

在岳阳东方雨虹总经理刘晓俊的陪同下，调研组深入公司清廉文化建设阵地，翻看清廉企业建设相关方案及资料，实地查看“清廉”车间及班组，并重点了解岳阳东方雨虹在清廉企业建设工作中的成效亮点和典型经验做法。

邓旭旺充分肯定岳阳东方雨虹在创建清廉车间、清廉班组建设中的亮点和特色，并表示，岳阳东方雨虹积极促进廉洁文化落地生根，融入每一个车间、班组及岗位，让每一位员工“知敬畏 明底线”，为园区及其他企业提供可借鉴、可复制、可推广的经验做法。

“兴廉政之风，树浩然正气”，一直以来，岳阳东方雨虹积极推动廉洁文化建设工作，围绕“人人促廉”的方向，践行 “培育廉洁从业理念、完善廉洁从业制度、建设廉洁文化阵地、强化廉洁从业监督”的理念，积极组织开展廉洁文化座谈会、廉洁典型故事分享、廉洁日等系列活动，使廉洁文化真正进入车间、岗位，形成廉洁从业、诚信经营的良好风气和“以廉为荣、以腐为耻”的良好氛围，提高员工廉洁意识，营造清朗的企业环境，促进清廉文化“内化于心，外化于行”。“通过《制造中心十不准》、《明鉴•警钟——预防职务犯罪宣传手册》的学习与讨论，使员工从中悟出前车之覆，后车之鉴之理，提高广大员工对廉洁文化的认识，做到警钟长鸣。”刘晓俊强调，厚植廉洁文化，提高员工觉悟，筑劳员工思想信念底线，岳阳东方雨虹坚决做廉洁文化的践行者、维护者、倡导者！

“以廉立身”，日后，岳阳东方雨虹将不断通过廉洁从业理念的渗透、强有效的廉洁从业制度建设，富有震慑的廉洁从业监督机构等有效举措，进一步提高廉洁文化的感染力和渗透力，让员工在“润物细无声”中接受洗礼和教育，为公司高质量发展营造风清气正的良好环境。